Description
Un rayon impeccable, c'est votre signature. Mise en rayon, réassort, conseil : dans notre magasin Carrefour Market de Bray-Dunes, vous faites vivre les rayons produits frais libre-service (crèmerie, charcuterie et produits traiteur en libre-service) et vous apprenez à les gérer comme un pro.
Vos missions
- Mettre en rayon et faire le facing pour un rayon toujours plein et bien présenté
- Réceptionner et contrôler les livraisons, en respectant la chaîne du froid
- Suivre les dates, les prix et l'étiquetage
- Renseigner et orienter les clients
Votre profil
- Organisé(e), autonome et motivé(e)
- Une première expérience en magasin est un plus, sans être obligatoire
- Pas peur des horaires du matin
Vous serez formé(e) à un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire.
Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) à en précisant le poste et le magasin.
Vos missions
- Mettre en rayon et faire le facing pour un rayon toujours plein et bien présenté
- Réceptionner et contrôler les livraisons, en respectant la chaîne du froid
- Suivre les dates, les prix et l'étiquetage
- Renseigner et orienter les clients
Votre profil
- Organisé(e), autonome et motivé(e)
- Une première expérience en magasin est un plus, sans être obligatoire
- Pas peur des horaires du matin
Vous serez formé(e) à un titre professionnel reconnu par l'État (ministère du Travail), préparé en 1 an en alternance avec notre centre de formation partenaire.
Un test de positionnement évalue vos compétences pour choisir le titre adapté à votre niveau : Employé commercial (TP EC), Assistant manager d'unité marchande (TP AMUM) ou Manager d'établissement marchand (TP MEM).
Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'apprentissage rémunéré et une formation entièrement prise en charge
- Un tuteur dans le magasin qui vous forme au quotidien
- Une équipe soudée, qui aime transmettre et travailler dans la bonne humeur
- De vraies opportunités d'embauche et d'évolution à l'issue de votre formation
Pour postuler : envoyez votre CV (obligatoire) à en précisant le poste et le magasin.
Les infos clés
ApprentissageContrat
12 moisDurée
GhyveldeVille
il y a 2 joursPublication
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